Inscrições para agente censitário do IBGE encerram dia 15 de março

A Prefeitura de Teresina informou nesta terça-feira (09), que as inscrições para o processo seletivo para atuar como agente no Censo Demográfico 2021 do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) vai até o próximo dia 15 de março.

De acordo com o IBGE, o processo seletivo será realizado por meio de uma prova objetiva, e é necessário possuir Ensino Médio completo. Os melhores colocados em cada cidade serão escolhidos para atuarem como Agentes Censitários Municipais (ACMs) e os demais atuarão como Agentes Censitários Supervisores (ACSs), ao todo, as pesquisas serão realizadas em 174 cidades do Piauí.

Para os agentes censitário municipais, a remuneração é de R$ 2.100, já para os agentes censitários supervisores, o valor é de R$ 1.700. Os aprovados na seleção, irão receber 13º salário e férias proporcionais aos dias trabalhados. Para participar do processo, os interessados devem pagar a taxa de inscrição, no valor de R$ 39,49, que já está disponível para impressão no site do CEBRASPE e pode ser pago em qualquer agência bancária, casas lotéricas ou internet banking até às 23h59 do dia 16 de março.

• Foto: DivulgaçãoInscrições para o Censo Demográfico 2021

Já os candidatos que comprovarem serem de baixa renda, podem solicitar a isenção da taxa de inscrição, desde que esteja inscrito no CadÚnico ou seja doador de medula óssea em instituições reconhecidas pelo Ministério da Saúde. Os aprovados para os cargos de agente censitário municipal ou supervisor, devem ser contratados a partir de 31 de maio.

O IBGE também irá selecionar 2.628 pessoas, em todos os municípios do Piauí, para os cargos de recenseadores. As inscrições para essas vagas estão abertas até o dia 19 de março. As inscrições devem ser feitas no site do CEBRASPE e os interessados precisam pagar uma taxa de R$ 25,77 até as 23h59 do dia 22 de março. As provas para o cargo de recenseador serão aplicadas em 25 de abril e o resultado final será divulgado em 27 de maio. Os aprovados devem ser convocados para o treinamento a partir de julho. A expectativa é que os contratos durem três meses, também sujeitos à prorrogação, conforme a necessidade e a disponibilidade orçamentária.