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Caixa libera R$ 13 bilhões em distribuição de lucros para 138 milhões de trabalhadores

Conforme a caixa, têm direito ao repasse todos os cotistas que possuíam saldo em contas ativas ou inativas no dia 31 de dezembro de 2025.

Nessa quinta-feira (30), cerca de 138,2 milhões de trabalhadores com saldo no Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) no fim de 2025 começaram a receber a distribuição dos lucros do fundo referentes ao ano passado. Ao todo, a Caixa Econômica Federal está depositando R$ 13,04 bilhões diretamente nas contas vinculadas, o que equivale a 89% do lucro total de R$ 14,7 bilhões obtido pelo FGTS em 2025, sendo o segundo maior resultado da série histórica iniciada em 2015.

Conforme a caixa, têm direito ao repasse todos os cotistas que possuíam saldo em contas ativas ou inativas no dia 31 de dezembro de 2025. O montante individual varia conforme a quantia armazenada na data-base e é calculado pela multiplicação do saldo pelo índice de 0,01868341. Na prática, isso significa que a cada R$ 100 guardados o trabalhador recebe cerca de R$ 1,87; quem tinha R$ 1.000 recebe R$ 18,68, enquanto saldos de R$ 5.000 e R$ 10.000 rendem R$ 93,42 e R$ 186,83, respectivamente.

Com a inclusão dos lucros, que se somam aos 3% de rendimento anual previsto em lei mais a Taxa Referencial (TR), a rentabilidade final do FGTS em 2025 alcançou 6,9%. O resultado superou a inflação oficial do período medida pelo IPCA, que fechou o ano em 4,26%, garantindo um ganho real de aproximadamente 2,6 pontos percentuais aos trabalhadores.

A caxa destacou ainda que, a consulta aos valores pode ser feita de forma automática no aplicativo do FGTS, no Internet Banking da Caixa para correntistas ou presencialmente nas agências bancárias. O crédito aparece discriminado no extrato com a legenda "AC CRED DIST RESULTADO ANO BASE 12/2025". Vale ressaltar que o dinheiro não vai para a conta-corrente pessoal do beneficiário: os recursos passam a integrar o saldo do próprio FGTS e continuam sujeitos às regras tradicionais de saque previstas em lei, como demissão sem justa causa, saque-aniversário, aposentadoria, compra da casa própria ou doenças graves.

Com informações da Agência Brasil

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